Хорошая мысль. И какой прием увода? демпинг по цене?

Парни, давайте здесь это не обсуждать. Нас могут читать

Демпинг может привлечь только прижимистых клиентов. А такие нам не нужны

Среди клиентов которые сразу ищут частников процент жлобов просто гигантский.
По сравнению с ними "прижимистые клиенты франча" - это В ОСНОВНОМ толстые, богатые, спокойные, БЕЛЫЕ и ПУШИСТЫЕ клиенты.
По крайней мере те которые сами предлагают напрямую работать чуть чуть дешевле.

Я никогда не иду на контакт первым, т.е. не прихожу и не говорю давайте будете работать со мной. Это кстати достаточно честно по отношению к франю. Когда предлагают просто говорю, что цена часа та же, но ... Если франч в часы закладывает время поездок и прочее, прочее я беру только за факт время и практически всегда получается стоимость работ в разы ниже.


Да пусть читают ... Все все и так знают ...

Киев
Я в одиночку как фрилансер в этом году делал по 20 тыс. Иногда по 30. Но пахал немерянно. По 40-70 клиентов в месяц. Это пока были все эти обновления. Очень сильно устал. И жизнь потеряла смысл.
Деньги виртуальные так как контролировать вдруг кто-то забыл оплатить сил нет.
В прошлом году от 5 до 10 тыс.


Другая имеющаяся информация:
Фикси - пацаны с Мисты работающие на УПП в разных местах (без участка производство) получали так:
2-е 8 тыс грн.
1 - 10 тыс грн.


В прошлом году: Фирма с которой говорил по телефону и отказывался ехать собеседоваться на фикси - признались что готовы платить до 16-18. (У меня тогда в месяц выходило 6-8 тыс на фрилансе).
Суши производство, фикси - сказал по телефону что хочу 16 тыс. (это я так пошутил и загнул). Сказали что за такие деньги придётся действительно работать. И предложили поехать пособеседоваться.
Фирма сеть продажи китайских мобильных - прихожу побеседовать как ФРИЛАНСЕР. 15 минут беседую (действительно есть что напрограммировать). Тут приходит дед лет 60. Говорит что последние 5 лет работал кладовщиком, и года 4 назад попрограммировал на 7.7. И что согласен на 3тыс. грн.
И оказывается что если программист будет не только "программировать" но ещё и вводить все данные - это то что им надо, просто супер.
Собеседовальщик сказал что он теперь кандидат №1, но что у них ещё будет куча кандидатов на собеседованиях по 1с.
Хотошо что во время этого собеседования я сидел между ними, и я понял что-же реально обычно потом происходит с теми фирмами к которым я ездил "побеседовать".
В тот момент я подумал "в утп 600 тысяч строк кода. А чтобы в типовой 8-ке после 7.7 хоть что-то начать понимать нужно месяца три". Но я это им не сказал на зло.

То Ardi: Неплохо темку «освежили», по-существу! Откровенность за откровенность:
Симферополь (город Солнца и Лени):
Два года назад поддался на уговоры одного крупного фикси (оптовая торговля сигаретами и продуктами) – 10 кусков (до этого фикси+фри 8 штук). И был человеком, а стал рабом. З/п по тем временам космическая – но за все надо платить. 6-ти дневка с 9-18, вечером 2-3 часа на ужин – и до часу-двух ночи еще «чувак, надо напрячься, внедряем, сам понимаешь». Воскресенье – прощай семья и личная жизнь – «чувак, там немного, на полдня работки, отоспишься и вперед». Днем как зомбак ходишь: «чё-то я не понял, подтянись!» 1 января – «жаль день терять…, надо те бе брат отработать все-таки, ну не первого же, разрешаю в воскресенье по выбору» (8 марта, майские – «охренел что-ли?») А в городе мрачняк – программеры друг другу глотки грызут за пять штук – тоже неохота нищебродом шнырять. Сейчас за мою крышу конкретно взялись, 1С перелопатил, аврала уже нет. Ничего, чтоб жизнь медом не казалась – «Надо программку, не 1С не прикольно, С#+Silverlight давай». «Windows Mobile знаешь? Нет? Сейчас узнаешь!». «Бл#ть что т ы тянешь с Android-ом, задрал уже...». HELP ME! Итого что маемо: 10000 +1500 (старый ненапряжный фри-клиент) = 11500 и будущего пациента психушки – ничего не хочется, ничего не можется, сижу тут с Вами на форуме, балдею…

Как себя поставишь, так к Вам и будут относиться ... Разрешишь на себе ездить - будут ездить ...

Это не личное отношение ко мне, всех остальных строят точно так же, только у них зп в 4 раза меньше. Мне главное - чтобы рос уровень и чтобы платили бабки. Остальное вытерплю, пока...

Я сразу ставлю рамки дозволенного, когда прихожу на работу и оговариваю на собеседовании:
1. Время работы, если есть переработки - компенсацию этих переработок.
2. Сроки выплаты ЗП
3. Размеры ЗП
4. Цвет ЗП
5. Руководство прямое и не прямое
6. Соцобеспечение (больничный\отпуск)
Это основа. Если после прихода начинаются крики той же бухии - а до Вас был Вася и он был шнурком, ставлю таких людей быстро на место.
ЗЫ: разместил на джобах вакуху на 16 000 тыс. Посмотрим на поклев А то с местом жительства Донецк червя сосут (500-1000 просмотров), а клева нет : ))))

Со скольки ударов?

Людей можно ударить морально. Когда "ааа все пропало, ааа ааа ааа все не работает", если это рядовой бух или гб коих много в холдинге - идешь с ним за руку к ГБ или ГБ корпорации или ФД - внезапно все сразу начинает работать ... Такая тактика обычна для людей которые хотят переложить работу\ответственность\продолжаем сами на другого. Кстати после одного похода крики остальных стихают. К тому же если нет нормальной оганизации труда можно пойти напрямую к руководству - и объяснить как правильно этот процесс построить - руководство очень любит инициативу ...

Все правильно, так должно быть и это работает.
Поздней осенью и я подтянусь наверное, буду пытаться на 20, но резюме не буду выставлять - у меня свои методы

Может устроим флешмоб на джобах, так сказать поднимем уровень ЗП.
Посмотрят работадатели что соискатели есть, но просят не на ложку супа, возьмут да пересмотрят свои взгляды на ЗП 1С программистов

ситуація знайома, але я послав начальство по дальше і звільнився з тієї контори

Может Вы и правы. Много на той работе платили?

Этим только навредим Появиться много предложений - это понизит стоимость спроса : )))))))))))

достатньо, щоб прийняти рішення про звільнення з попередньої роботи (перейшов із франча на фіксі)

Это не ставлю - это ложу!

Процитирую с другого форума ...

вот еще узнал - студенты у нас работают за 50 грн\час
фри - 75грн\час. Есть конечно по-дороже, но это редкость.

вот пришел недавно к клиенту, говорю - мой час стоит 150грн. Они, - "Дык нам малчик делал за 50грн". Вот такой вот рынок...

Я таким обычно х2, а то х3 говорю, потому что гемморой потом с ними.

А я ваще сразу на мороз таких отправляю, есть и другой рынок. Ни один спец в любой сфере, который душу в работу вкладывает, за копейки не продается.

Я вообще переговоры с клиентом начинаю с финансового вопроса, оглашаю варианты стоимости и узнаю принципиальное согласие работать на таких условиях.
Если не соглашаются, то смысла не вижу вести дальнейшие переговоры.

Кстати на 16 никто не ведется с джобов Просмотров дофига, а предложения только 2. Одно (Баядера - по отзывам то еще счастье) с вопросом меньше рассматриваете - ответ "Нет" и второе какое то скользкое и не понятное (так и не представились)

Смотрю, настроение спецов колеблется от "Мы круче всех, рубим бабло и рвем клиентов как Тузик грелку!" до "IT загибаеццо!!" и обратно

Причем те кто больше всех жалуются - зарабатывают больше всех. И работают при этом меньше.


+1
Если Вы не умеешь продавать - тогда только так. Сначала нужно клиента попробовать напугать ценой. А если он даже не догадался что его пугали - тогда это нормальный клиент.

На это мне ответили для кого то и 50 грн. деньги

То Fynjy насчет 20 к. после НГ. Что то я сомневаюсь. Тут олигархи опять стали муссировать слухи о второй волне кризиса. Так что под шумок шоб еще з/п не упали.

То Virgo. Загибаемся и рвем парни, рвем и загибаемся ...

Поэтому нужно правильно устроиться Что бы не к олигархам, а в правильную компанию.

+100500
Мое ИМХО по поводу работы вообще такое:
1. Работа должна быть интересной
2. Работа ДОЛЖНА оплачиваться достойно

Есть к примеру возможность устроиться на Олимпийский ... Госструктура, официоз и все дела ... Но мало ...

Правильная компания - это своя компания.

Люблю поиграть... В 1с-предприятие 77и8

Рынок переполнен компаниями интеграторами ... А свой бизнес требует начального капитала от 100 к $ ...

А мало - это сколько? Интересно сколько платят в госструктурах

Вот тут уже комтайна Ну то что я знаю в Киеве не много - 6-10 тыс грн. Причем 10 это макс не для рядового ИТ ...

А откуда такие цифры от 100 к? Т.е. имея 5-10 не стартанешь, при наличии клиентов?
Думаю важно все таки наличие клиентов а не СК.

Мы о каких клиентах говорим? 1Совских?

О них.

Почему не открыл юрлицо? У меня оно есть и я к тому же СэПэДэ ... А толку - доход хороший? Нет ... Так еще и гимор с налоговой и пенсионным ...

6 для госслужбы в райцентре, наверное, заоблачная мечта для любого уровня IT.

Дык и в Киеве я думаю в пенсионном или в статистике получают в районе 3-4 тыщ ... И работают ведь ... Это офигевшие просто 1сники жадничают мордой лица вертят )) Хотя вот к примеру если сравнивать в Киеве ЗП в госах в 2-3 раза выше ... Например те же водители общественного транспорта в 2 раза больше чем в Донецке ...

А вас не смущает, что в Киеве и "жить дороже"?

ЧП и у меня есть. А юр лицо мне нафига? А доход будет больше только тогда когда кто то на Вас работать будет. имхо.

Чем в регионах? Ну разве что стоимостью квартиры. Хотя тоже все относительно.
Продукты дороже? Транспорт? Бензин? Одежда?

+1 а то и дешевле ...


Золотые слова Юрий Бенедиктович

Бюджетных денег в Киеве больше выделяется на гос. структуры


Во-во.

дорожче чим в Тернополі - знайомі працюють в Києві, а одежу, харч купляють в Тернополі

необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки
Лидерами роста цен на продукты питания и безалкогольные напитки в декабре 2010 стали: г. Севастополь и Донецкая область – 1,8%, АР Крым - 1,6%, Запорожская и Сумская области - 1,5%. Меньше всего цены выросли в Волынской, Житомирской, Черкасской областях - 0,2%. В Хмельницкой области зафиксировано снижение цен - на 0,2%.

Вообщем там все написано. Так что не факт.

"маленький город 120 за час а в киеве 240 за час. "




У нас 264 . Франч. Киев.

Я думаю, если посчитать реальное время выйдет в 1,5 раза больше )))

например? ну если, конечно, жилье свое?