Фонд социального страхования по временной потере трудоспособности разъяснил: при исчислении средней зарплаты для расчета пособия по беременности и родам (например, за июль 2014 г.) нужно учитывать размер начисленной зарплаты (в т.ч. и доначисленной, например, за предыдущий 2013 год) и на которую был начислен единый взнос.

Это обосновано следующим: если начисление фонда оплаты труда осуществляют за предыдущий период, в частности, в связи с уточнением количества отработанного времени, выявлением ошибок, — их отражают в фонде оплаты труда того месяца, в котором были осуществлены начисления. Указанную норму содержит пп. 1.6.2 Инструкции по статистике заработной платы, утвержденной приказом Госкомстата Украины от 13.01.04 г. № 5.

Письмо Исполнительной дирекции Фонда социального страхования по временной потере трудоспособности «Об исчислении средней заработной платы для расчета пособия по беременности и родам» от 24.10.14 г. № [необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки]

По материалам: [необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки]