[необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки]

Так, якщо застрахована особа захворіла в перший день роботи, середньомісячну зарплату слід визначати шляхом ділення тарифної ставки (посадового окладу) або її частини на кількість робочих днів (годин) за графіком роботи застрахованої особи у місяці, в якому настав страховий випадок.

Саме такий порядок зазначено в прикладі до пункту 10 Порядку обчислення середньої заробітної плати (доходу, грошового забезпечення) для розрахунку виплат за загальнообов’язковим державним соціальним страхуванням, затвердженого постановою КМУ від 26.09.2001 № 1266.

По материалам: [необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки]