14 октября 2013 г. Пенсионный фонд Украины напомнил, что с момента установления работнику группы инвалидности ставка ЕСВ на суммы его заработной платы начисляется в размере 8,41% (письмо от 19.08.2013 г. № 21803/03-30).

В то же время применять новую ставку работодатель сможет только после получения от работника заверенной копии справки из акта осмотра в медико-социальной экспертной комиссии об установлении группы инвалидности. Именно такая справка подтверждает установление работнику инвалидности. До этого момента работодатель не имеет оснований применять «инвалидный» размер ЕСВ.

Таким образом, предприятие за периоды до установления инвалидности применяет размер единого взноса 33,2% на сумму пособия по временной нетрудоспособности.

Использованы материалы сайта газеты "Налоги и бухгалтерский учет"