ГФС в индивидуальной налоговой консультации [необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки] разъясняет вопрос начисления ЕСВ сотруднице, которая в период отпуска по уходу за ребенком до трех лет работает в режиме неполного рабочего дня.
Если работник на предприятии работает неполный рабочий день и его доход в виде зарплаты не превышает размер минимальной зарплаты, то сумма ЕСВ рассчитывается как
произведение размера
минимальной зарплаты, установленной законом на месяц, за который начисляется зарплата,
и ставки ЕСВ.
В консультации напоминается, что не является базой начисления ЕСВ сумма ежемесячного пособия по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.
По материалам: [необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки]