Заказы на доработку 1С (сервис удаленной работы)

Хранилище

База знаний
Неназначенных незавершенных заказов: 1
Бесплатные отчеты, обработки, конфигурации, внешние компоненты для 1С Статьи, описание работы, методики по работе с 1С

Здравствуйте, гость ( Вход | Зарегистрироваться )



> Основания для назначения пострадавшему одноразового пособия и ежемесячной страховой выплаты          
Володя Гройсман Подменю пользователя
сообщение 16.06.18, 23:50
Сообщение #1

Живет на форуме
***********
Группа: Пользователи
Сообщений: 20863
Спасибо сказали: 27 раз
Рейтинг: 0

Фонд социального страхования осуществляет страхование граждан на случай временной или стойкой утраты трудоспособности вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания.

Право на получение пострадавшим одноразового пособия и ежемесячной страховой выплаты наступает со дня установления МСЭК стойкой утраты профессиональной трудоспособности.

Для назначения одноразового пособия и ежемесячной страховой выплаты в рабочий орган исполнительной дирекции Фонда соцстрахования подаются:

1) заявление потерпевшего о назначении страховых выплат;

2) акт о несчастном случае, связанный с производством, по форме Н-1 (если произошел несчастный случай);

3) акт (специального) расследования несчастного случая (аварии), который произошел (произошла), по форме Н-5 (если такой составлялся);

4) акт расследования хронического профессионального заболевания по форме П-4 (если таковое установлено);

5) решение суда об установлении факта несчастного случая на производстве или профессионального заболевания (если было заседание суда по этому вопросу);

6) заключение МСЭК о степени утраты профессиональной трудоспособности;

7) справка о средней заработной плате (доходе);

8) копия трудовой книжки или выписка из нее, заверенные страхователем или подписью работника рабочего органа исполнительной дирекции Фонда при предъявлении оригинала;

9) справка о размере пенсии по инвалидности (если она назначена) вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания (в том числе о размере получаемых надбавок), если пенсия назначена до 11.10.2017 г.;

10) справка дома-интерната для престарелых и инвалидов или пансионата для ветеранов войны и труда о размере стоимости содержания пострадавшего в нем;

11) протокол заседания комиссии по вопросам охраны труда предприятия, а в случае, если она не создана на предприятии, комиссии по вопросам разрешения споров при рабочих органах исполнительной дирекции Фонда о проценте уменьшения размера одноразового пособия пострадавшему на производстве (в случае установления комиссией по расследованию несчастного случая, что повреждение здоровья наступило не только по причинам, зависящим от работодателя, но и вследствие нарушения застрахованным лицом нормативных актов об охране труда).

Если пострадавший по состоянию здоровья или по другим причинам не может получить вышеуказанные документы, их получает и подает соответствующий страховой эксперт рабочего органа исполнительной дирекции Фонда.

Указанные документы формируются в дело о страховых выплатах и хранятся в управлении (отделении) Фонда. К делу прилагаются сведения о заработной плате (доходе) потерпевшего из Государственного реестра застрахованных лиц.

Напомним, что Фонд постоянно увеличивает размер страховых выплат, корректируя его в соответствии с ростом показателей заработной платы.



По материалам: [необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки]

Не нашли ответа на свой вопрос?
Зарегистрируйтесь и задайте новый вопрос.


Ответить Новая тема
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 

RSS Текстовая версия Сейчас: 25.06.25, 10:21
1С Предприятие 8.3, 1С Предприятие 8.2, 1С Предприятие 8.1, 1С Предприятие 8.0, 1С Предприятие 7.7, Литература 1С, Общие вопросы по администрированию 1С, Методическая поддержка 1С - всё в одном месте: на Украинском 1С форуме!