Заказы на доработку 1С (сервис удаленной работы)
Хранилище
База знаний
Неназначенных незавершенных заказов: 2
 Бесплатные отчеты, обработки, конфигурации, внешние компоненты для 1С Статьи, описание работы, методики по работе с 1С

Здравствуйте, гость ( Вход | Зарегистрироваться )



> Проблема при увольнении сотр-ка при выходе          
level Подменю пользователя
сообщение 28.09.11, 9:03
Сообщение #1

Общительный
**
Группа: Пользователи
Сообщений: 13
Спасибо сказали: 0 раз
Рейтинг: 0

Проблема при увольнении сотрудника который выходит с отпуска (дикрета) и этим же днем увольняется.
1с не дает одним днем делать несколько движений по кадрам.
Хотя на практике частая ситуация.
Проблема в том что одним днем стоит конец отпуска и увольнение.
Выдает такое сообщение:
В строке номер "1" табл. части "Работники организации": возникает противоречие кадровому приказу
Отпуск по уходу за ребенком №ХХХ от ДД.ММ.2011

Подскажите как обойти данную ситуацию

trofa7 Подменю пользователя
сообщение 28.09.11, 10:15
Сообщение #2

Общительный
**
Группа: Пользователи
Сообщений: 27
Из: Рівне
Спасибо сказали: 1 раз
Рейтинг: 0

якшо відпустка до 15, то на роботу він йде 16 і звільнення 16, а відпустка до 15 включно(якщо я не помиляюсь)

logist Подменю пользователя
сообщение 28.09.11, 10:22
Сообщение #3

Про1С-ник
Иконка группы
Квалифицированный бухгалтерГений телепатии и социального моделированияЗа заслуги на форуме в 2010 годуМодератору Про1С (за заслуги в 2011 году)
 Группа: Местный
Сообщений: 9564
Из: Kharkiv, UA
Спасибо сказали: 2536 раз
Рейтинг: 0

Цитата(trofa7 @ 28.09.11, 11:15) *
якшо відпустка до 15, то на роботу він йде 16 і звільнення 16, а відпустка до 15 включно(якщо я не помиляюсь)

Кэп?

Если отпуск до 15го, то 1с ставит 16го событие "Работает" и другое событие (как-то уволить) в этот день уже не даст провести.
Там надо какую-то галку то ли поставить то ли убрать в приказе на отпуск. (зупа нет под рукой, сказать точно)


Signature
Личные бесплатные консультации не даю, для этого есть форум!

wbsoft Подменю пользователя
сообщение 29.09.11, 14:58
Сообщение #4

Общительный
**
Группа: Пользователи
Сообщений: 12
Спасибо сказали: 2 раз
Рейтинг: 0

Цитата(level @ 28.09.11, 10:03) *
В строке номер "1" табл. части "Работники организации": возникает противоречие кадровому приказу
Отпуск по уходу за ребенком №ХХХ от ДД.ММ.2011

Подскажите как обойти данную ситуацию


В документе "Отпуск по уходу за ребенком" дату окончания отпуска можно НЕ заполнять. Тогда противоречия с увольнением не будет.

Не нашли ответа на свой вопрос?
Зарегистрируйтесь и задайте новый вопрос.

 

Ответить Новая тема
1 чел. читают эту тему (гостей: 1, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 

RSS Текстовая версия Сейчас: 26.04.24, 21:17
Форум IP.Board © 2024  IPS, Inc.
1С Предприятие 8.3, 1С Предприятие 8.2, 1С Предприятие 8.1, 1С Предприятие 8.0, 1С Предприятие 7.7, Литература 1С, Общие вопросы по администрированию 1С, Методическая поддержка 1С - всё в одном месте: на Украинском 1С форуме!