ЗУП 2.1.

Сотрудник по приказу был отправлен в отпуск с 6.08.
Но с 1.08 по 5.08 был на больничном и оформили Невыход - 01.08 больничный, 06.08 - рабочий.

И теперь эти документы конфликтуют и не проводятся в любой очередности.

Как правильно сделать это в 1С? В какой последовательности?

Добрый день
Документ "Отсутствие на работе" - 01.08 - (состояние - болеет)
Документ "Возврат на работу" - 06.08

Документ "Отпуска организаций" - 06.08

даты документа значения не имеют, имеет значение только периоды которые установлены в документах.

fly @ Сегодня, 13:32 необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки ,

Документ "Отпуска организаций" - 07/08

fly @ Сегодня, 13:44 необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки ,

Или не заполняйте возврат вообще "06.08 - рабочий."

При проведении Отпуска будет ругаться, но проводит и заполняет корректно потом табель.

Кадровик говорит, что не получилось ни так, ни так.
Первый вариант, говорит, как у нас и был.

Жаль.
Будут править ручками табель.

Вообще, логичнее было ставить не "выход на работу" 06.08, а именно "окончание больничного" 05.08.
Тогда бы всё ок было, день на день бы не накладывался.

Видимо, бага. Кто там вхож к партнерам - отрапортуйте...

Документ "Отсутствие на работе" - 01.08 - (состояние - болеет)
Документ "Отпуска организаций" - 06.08

Vladal @ Сегодня, 16:04 необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки ,
1С знает об этой проблеме, но скорее всего менять ничего не будет.
В старых конфигурациях 1С из коробки невозможно менять состояние работника больше одного раза в день, например выход на работу и командировка, или выход на работу и уход в отпуск.