Во время прохождения военной службы военнослужащие имеют право на отпуск. Перечень отпусков регулируется Законом Украины «О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей» (далее - Закон), в частности ст. 10¹ Закона и разделом VIII «Отпуск» Положения о прохождении гражданами Украины военной службы в Вооруженных Силах Украины, утвержденного Указом Президента Украины от 10.12.2008 г. № 1153/2008.

Военнослужащим предоставляются следующие виды отпусков:

• ежегодный основной отпуск - предоставляется с сохранением денежного, материального обеспечения и предоставлением денежной помощи на оздоровление в размере месячного денежного обеспечения;
• отпуск по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам;
• отпуск военнослужащим-женщинам в связи с беременностью и родами;
• отпуск военнослужащим-женщинам по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, а в случае если ребенок нуждается в домашнем уходе, - продолжительностью, определенной в медицинском заключении, но не более, чем до достижения им шестилетнего возраста;
• отпуск для военнослужащих в связи с болезнью или для лечения после тяжелого ранения.

В случае непредоставления военнослужащим ежегодных основных отпусков в связи с наступлением особого периода (с момента объявления мобилизации до момента введения военного положения или до момента принятия решения о демобилизации, во время действия военного положения), такие отпуска предоставляются в следующем году. В таком случае разрешается по желанию военнослужащих объединять ежегодные основные отпуска за два года, но при этом общая продолжительность объединенного отпуска не может превышать 90 календарных дней.