Здравствуйте ! Нужно внести данные по ЗП в 1С УПП 8.2 Заработная плата ведётся в корпоративном ПО, отказаться от которого нет возможности. Но данные из неё нужны для формирования баланса и затрат. У меня есть уже готовые рассчитанные данные по табельным номерам сотрудников (по видам начисления)(численность 4500 человек). В 1С никакие расчеты по ЗП вестись не будут. Нужно внести готовые данные, чтобы они попали в баланс и затраты. Подскажите, пожалуйста, куда необходимо каждый месяц эти данные вносить ? Можно ли укрупнить эти данные по цехам-отделам ?

Меню - Документы, в разделе "Бухгалтерский и налоговый расчет", Документ - "Операция (бухгалтерский и налоговый расчет)" .
Режим позволяет ввести любую бухгалтерскую проводку в ручном режиме.

В этом режиме необходимо укрупнить данные. Например проводка Дт 92 Кт 661 - начисление зарплаты. Можно вести учет не по сотрудникам, а по подразделениям.
Для этого необходимо добавить субконто для счета 661 - по подразделениям.

кроме проводок, есть еще Регистры накопления, где детализация и по подразделениям, и по видам затрат, по цехам.
Чтобы узнать какие регистры нужно задействовать, посмотрите какие задействованы в зарплатных документах. Потом уже сможете это дело автоматизировать.

Я так поняла, что все регистры накопления и расчета, которые формируются по зарплате, формируются в корпоративном ПО, а в головном офисе формируется баланс и декларация по прибыли (расходы, доходы).
И в данном случае формирование РН и РР не требуется, здесь необходима имитация расчета зарплаты для формирования отчетности, а необходимых просто проводок в этом случае будет достаточно.

А как будет рассчитываться себестоимость выпуска? Распределение затрат? Финансовые результаты?

Есть предположение, что ТС-у это и не надо.

Тогда способ №2. В документе "Отражение зарплаты в регл.учете" в закладке "Проводки" заполнить вручную нужные. В этом случае регистр накопления "Затраты (бух учет)" заполняется.

Очсень сомневаюсь, что в УПП не определяется финансовый результат. Для того же баланса, хотя бы... Черт с ним, взаиморасчеты с работниками и регистры расчеты, но затратные регистры должны быть обязательно.