Згідно із законопроектом суб'єкти господарювання - роботодавці, які наймають працівників для подальшого виконання ними роботи в Україні в іншого роботодавця, направляють працівників за умови, якщо це передбачено колективним договором такого роботодавця, та за наявності згоди первинної профспілкової організації і зобов'язуватимуться укласти договір з підприємством-користувачем про надання персоналу, а також укласти трудовий договір із позиковим працівником в письмовій формі.
Договір про надання персоналу реєструватиметься суб'єктом господарювання - роботодавцем в тижневий строк після його підписання в територіальному органі Державної служби зайнятості.
Одностороння відмова від виконання договору не допускатиметься.
По материалам: необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки