Законодательным актом статья 42 Кодекса законов о труде Украины дополнена новой нормой, согласно которой преимущественное право на оставление на работе при высвобождении работников в связи с изменениями в организации производства и труда при равных условиях производительности труда и квалификации предлагается предоставлять работникам, которым осталось менее трех лет до наступления пенсионного возраста, при достижении которого лицо имеет право на получение пенсионных выплат.
Закон принят с технико-юридическими правками.
По материалам: необходимо зарегистрироваться для просмотра ссылки