Нам в студию требуется качественный дизайнер-иллюстратор-виртуоз.
Требования:
•Очень здорово было бы владеть технологией Matte Painting. Ну хоть чуть-чуть.
•Наличие портфолио обязательно.
•Желательно крепкое здоровье, выносливость, трудолюбие, покладистость, умение пользоваться граблями, косами, вилами, лопатами и другими сельскохозяйственными инструментами.
•Работа без интима, на работе не джумлить и не фрилансить!
•Также приветствуется опыт работы дизайнером штор от года и опыт общения с собаками.
•У нас дресскод — внешний вид должен быть забитый, слегка придурковатый, но опрятный, желательна латино–американская внешность (мужчины носят шляпы).
Условия:
•Работать нужно будет за идею и еще немного за программиста.
•Туалет и интернет у нас платные.
•График работы: пожизненно (есть свое кладбище).
•Испытательный срок 4 года.
А если серьезно — нам нужны мальчик или девочка в возрасте от 20 до 45 лет с чувством вкуса, юмора и прекрасного.
Умные, интересные и знающие такие вещи, как типографика, сетка (любая, хоть рыболовная) и русский язык.
При взаимопонимании мы можем договориться даже об удаленной работе, но жить при этом нужно в Санкт-Петербурге, как бы вам этого не хотелось.
На предприятие, находящиееся в стадии санации нужен ГЕРОЙ (мужчина или женщина) - руководитель отдела автоматизации и информационных технологий.
Условия работы - ужасные:
- в здании отключена вода и отопление;
- 5-дневная неделя с 8 до 17 (чаще по 3 дня в неделю график плавающий);
- официальное тудоустройство и з/п (с задержками и не полностью);
- руководство коллективом из 9 человек;
- работа в том числе за системного администратора, инженера сетей и электронщика.
- постоянно ломающееся изношенное оборудования в том числе совместимое IBM x286;
- постоянно рвущиеся сети (коаксиальные и витые пары);
- нервные пользователи пенсионного возраста.
Требования - неслабые:
- закупка комплектующих и расходных материалов и оформление по первичной бухгалтерии;
- работа с серверами и сетями Novell Netware 3.xx и выше по IPX;
- работа с сетями Windows и Linux по TCP/IP;
- администрирование ОС MS DOS, Windows 98, Windows 2000, Windows Server 2000, Ubuntu Linux 8.xx-10.xx, Linux SLES 10;
- поддержка пользователей бухгалтерского программного обеспечения Акцент 7.0;
- периодическое снятие отчетной информации с SAP ERP;
- контроль своевременной сдачи отчетности отдела;
- настройка и сопровождение программ обязательной налоговой и пенсионной отчетности;
- настройка домен-контроллеров, прокси-сервера, почтового сервера, файрволла.
Пожелание:
- иметь опыт работы в действительно стрессовых условиях;
- иметь хладнокровие и железные нервы;
- быть готовым перемещаться в течении дня по предприятию площадью 63 Га в любую погоду;
Реальное резюме http://pro1c.org.ua/redirect.php?http://job.ukr.net/vacancy/hidden-25546/
oOOO жесть
По случаю пятницы подкину еще не далекую тему для посмеяться... Что бы не засорять тему про Фининком (или как там)
На баше прочитал про контору с названием "Трикотажопторг". Полистал свой (нациоанльный) справочник контрагентов, нашел: "ЖОПО прац.держ.установ Украіни"... если бы не проверка по коду ЕДРПОУ можно было бы гадать вечно )
Интересно послушать ваши варианты
Я без вариантов
Вакансия с одного сайта по трудоустройству.
Помощник системного администратора
Дополнительные требования:
- Навыки администрирования операционных систем семейства Windows;
- Умение корректной установски Windows и офисных программ;
- Умение обжимать сетевой кабель и минимальная настройка локальной сети;
- Знание железа, умение диагностировать поломки в т.ч. телепатически;
- Исполнительность - сказали - делай, без лишних вопросов;
- Желание учиться;
- Умение связно изъясняться с людьми;
- Произростание рук из плеч с кривизной не более 0,5%;
- Свою крутость оставлять при себе (т.е. уметь слушать);
- Не любить играть в counter strike и пр. компьютерые игры;
Требуется раздаватель пиздюлей. Требования:
- умение работать с людьми психотипа "использованный контрацептив (в простонародье - гондон конченный)"
- умение четко, быстро и понятно разъяснять поставленные задачи
- знание ненормативной лексики
- умение при необходимости послать на хуй таким образом, чтобы человек нашел дорогу и не заблудился
- опыт работы с трудными подростками, а также в местах не столь отдаленных приветствуется.
Если бы водителей принимали на работу так же, как и программистов, то выглядело бы это примерно так:
Вакансия: водитель.
Требования: профессиональные навыки в управлении легковыми и грузовыми автомобилями, троллейбусами, трамваями, поездами метрополитена и фуникулёра, экскаваторами и бульдозерами, спецмашинами на гусенечном ходу, боевыми машинами пехоты и современными легкими/средними танками, находящимися на вооружении стран СНГ и НАТО.
Навыки раллийного и экстремального вождения обязательны. Опыт управления болидами "Формулы 1" - приветствуется. Знания и опыт ремонта поршневых и роторных двигателей, автоматических и ручных трансмиссий, систем зажигания, бортовых компьютеров, антиблокировочных систем, навигационных систем и автомобильных аудиосистем ведущих производителей. Опыт проведения кузовных и окрасочных работ - приветствуется. Претенденты должны иметь сертификаты Mercedes, BMW, General Motors, а также справки об участии в крупных международных соревнованиях не более, чем двухлетней давности.
Зарплата: 500-1500 гривень, определяется по результатам собеседования
Может и боян
Ф.И.О. Задруйко Федор Сиргейевич (можно просто Кросавчег)
Майо мыло: тут была почта
Йезыги программированийа: Превед++
C++ (харашо знайу бузд!)
Шарп типа
ВэБэ
Дэлфи (ацтой, но тоже знаю)
Прочайа хрень: WinAPI
WTL
MFC (фууу!)
DirectX 10
OpenGL 2.0
Oracle
MSSQL
MySQL
.NET Framework 1.1 / 2.0 / 3.0
ASP.NET
Многа девелопел в kernel-mode
Всякая там вебовская херня, пхп там, перл, хтмл, ну и таг далейе
Инастранныйе йезыги: Олбанский на уравни наситиля
А сибе: Сирьезен, испалнителен, умен, талантлиф. Адним словам — мужчина хоть куда, фполнам расцвети сил
Савсем забыл! Опыт работы:
Работал в Sun Microsystems — уволилсо, нипанравилась парамушта там никто низнаит C++ :-(
Патом долга работал в Микрософте, но оттуда тоже уволился, патамушта просто надоело. Хочеццо чиво-нибудь свежынькава. Собсна паэтаму и исчу работу.
Жду вашева атвета — пешыте на майо мыло.
З.Ы. Тоже боян
Из жизни Не про программирование но про вакансию
http://pro1c.org.ua/redirect.php?http://forum.od.ua/showthread.php?t=666606
Родилась замечательная идея по отбору сотрудников в ИТ-компанию: нужно взять сложную головоломку, собрать ее наполовину и предлагать кандидатам собрать ее до конца. В зависимости от результата:
- кандидат собрал головоломку правильно и до конца - специалист идет в отдел разработки;
- кандидат сломал головоломку в процессе сборки - специалист идет в отдел тестирования;
- кандидат разобрал головоломку до нуля - специалист идет в отдел анализа;
- кандидат сказал, что наполовину собранная головоломка и так выглядит неплохо - специалист идет в отдел внедрения;
- кандидат не заметил просьбы собрать головоломку - метит в менеджеры проекта.
не мое
Требуется главный бухгалтер, хорошо владеющий программой 1С. Знание бухучёта - желательно.
Реальная история.
Рассказывает муж двоюродной сестры:
У меня очень крутая бухгалтерша, не то что предыдущий бух., она даже знает по памяти нормы амортизации основных средств.
Меня интересует разработка сайта-визитки. На нем должна быть возможность заказывать товары, оплачивать кредитной картой, регистрироваться, добавлять фотки и переписываться с друзьями.
не мое
Ищу работу, хорошо знаю vord и XL
Программист ищет работу. Выполню в одиночку проект любой сложности. In-team не предлагать.
ну а это вполне реально так что низачот
Главное правило IT-менеджера:
Сроки, которые называют программисты, нужно умножать на 3. Чтобы работа шла по плану. Но нельзя об этом рассказывать программистам, иначе сроки придется умножать на 9.
Требования:
PHP - очень высокий уровень, опыт работы от 10 лет
HTML, CSS - высокий уровень, опыт работы от 10 лет
JS, AJAX - очень высокий уровень, опыт работы от 10 лет
Требования:
Женский пол (по паспорту)
Способность набирать номер и задавать вопросы в трубку, запоминая ответы
Наличие биологического будильника, который не даёт проспать начало рабочего дня
Способность вкладывать душу в дела
Умение водить стрелочкой в компьютере, тыкать на разные кнопочки и распечатывать бумажки.
Требуется программист на Ассемблер
Зарплата: Большая
Требования:
Возраст 25-30 лет
Стаж работы от 3 лет
Приветствуется:
Наличие имени Нео, черных очков и плаща
Контактная информация:
Следуй за белым кроликом.
Агентство разметило такую объяву:
Всем HR службам посвящается:
1. Почему вы выбрали именно нашу компанию? Вы идиот(ка), да? Я, как и все кандидаты до меня и после меня, направил резюме в десяток мест. Где устроюсь быстрее и выгоднее - там и хорошо.
2. Как вы считаете, почему мы должны выбрать именно вас? Вам работники вообще нужны? Ну вот он я. Работник. Именно меня стоит выбрать хотя бы потому, что я явно умнее всех тех, кто заливал на эти вопросы стандартную чушь. И умнее вас, между прочим, потому что я никогда таких дурацких вопросов бы не задал.
3. Какую зарплату вы хотели бы получать? 2,5 млн. $ в год. Столько получает президент США. Что вообще за вопрос такой? Естественно, что я хочу получать настолько высокую зарплату, насколько вы сможете мне заплатить. Только ведь вы всё равно не заплатите. Тогда нечего и выпендриваться. Всё равно выбор за мной: вы говорите цену, я говорю - согласен или нет.
4. Почему вы ушли с предыдущего места работы? У вас на работу был спец.набор из школы для умственно отсталых? Какая вам разница, почему я ушел. Всё равно вы ради меня ничего не измените. Ну что вам даст ответ? Во-первых, я совру. Во-вторых, предположим, отвечу честно: маленькая зарплата или отсутствие карьерного роста, или бесперспективность, или не сошелся с коллективом, или не понравился собаке начальника. И что? Вы же не знаете, сойдусь ли я с вашим начальником, коллективом и их собакой. И не узнаете, пока не попробуете.
5. Кем вы видите себя через 5/10/20 лет (в нашей компании)? Если я буду настолько бездарен, чтобы остаться в вашей компании на 5 лет, то меня не стоит вообще на работу брать. Да и компания ваша... Вот вам встречный вопрос: какие планы компании на ближайшие 5/10/20 лет? Что? Нет таких. Так если вы сами не знаете, что с вами будет через 20 лет, будет ли компания и какую нишу она намеревается занимать, то мне-то откуда это знать? Вы тут наркотики употребляете, не иначе.
6. Какие у вас были достижения на предыдущем месте работы? А резюме вам недостаточно, значит. Ну хорошо. Я отлично работал и великолепно справлялся со своими обязанностями. Вот это - достижение! Если же ваши работники работают так, что хорошо работают они лишь изредка, то я вас разочарую: при правильном руководстве и хорошей работе никаких достижений быть не должно! Работать надо, а не ерундой маяться и достижения достигать!
7. Каким бы вы хотели видеть своего начальника? Я бы хотел его не видеть. Это - раз. А два - без разницы. Серьезно, мне нет разницы как он выглядит. Главное, чтобы он был начальником: тем, кто может нормально и внятно сформулировать задачи. А в остальном, пусть хоть в красных труселях на белой капибаре разъезжает по офису.
8. Какие у вас есть достоинства? О! Это очередной "умный" вопрос, да? На гуслях я умею играть и плеваться на 10-15 метров в длину. Если вам нужна моя квалификация, то она указана в резюме. Если вам что-то нужно еще - то об этом и спросите. А если вы сами не знаете, чего вы хотите и что вам нужно, то тут, извините, ничем помочь не могу. Формулировать скрытые и неясные желания - это вам к психиатру нужно.
9. Каковы ваши недостатки? Так я вам и сказал. Ага, щаз! Вы определитесь, что вам надо, а я скажу, есть ли у меня к этому недостаток, а то у меня есть недостаток - хорошо тенором пою, соседи жалуются, а в консерватории сказали - талант. Вот еще недостаток: когда я ем суп, я зачерпываю ложкой к себе, а не от себя! О как!
Короче, верните листочек с вопросами тому ребенку-дауну, у которого вы его забрали, и не обижайте его больше, ему и так несладко живется. Если вы не знаете, что вам нужно, то берите на работу меня, мы удивительно подходим друг другу: я тоже не имею понятия, что вам нужно! У нас будут любовь и взаимопонимание.
Из настоящего. Объява на работе в первых позициях
"приглашает успешного кандидата на позицию «Программист 1 С 7.7»
Требования:
-Опыт работы в 1 С 7.7. на базе SQL не меньше года;
....
- Знание УПП и бух. Учета;"
ЮМОР:
Ведущая компания национального масштаба!!!
(кагбэ намекая, что головной офис «где то там», так как реальный какой-то зачуханный, ну типа «только открылись, переехали», и ещё какую-то арендную плату постоянно за него требуют, а денег и так на всё не хватает).
Сайт: http://pro1c.org.ua/redirect.php?http://временновразработкенапрофилактикенепридумалиназван ие.
Наши партнеры «Microsoft office Word 2000»!
(лидер в области исправления орфографических ошибок).
Открыты горячие вакансии: 1, 2, 3, …
(кто, о чём мечтает).
Офисный планктон во главе с деградировавшим от собственных нереализованных комплексов Повелителем, в связи со всё нарастающим множеством нерешаемых проблем, мешающих приятно проводить «рабочее» время, приглашает на вакантную должность терпил-горбунов на поработать за просто так.
Возраст 20-27 лет. Высшее образование.
(обязанности конкретно писать в лом, можно отписаться и общим текстом – всё равно они будут другие, а то, что ВО получают минимум в 23 года, мы слышали, но почему-то не включается мозк после вчерашнего).
Высшее образование обязательно
(вне зависимости от обязанностей, а то от невоспитанного работяги можно и в пятак получить).
Возьмём студента
(без опыта работы в подобных шарашках).
Работа в молодом коллективе
(опытные к нам почему-то не идут).
Карьерный рост гарантирован
(зависит от терпелки – когда она закончится, начнёте искать нормальную работу, а нас все «свои»).
Официальное оформление
(для шантажа «нехорошей» статьей при попытке увольнения).
Зарплата по результатам собеседования
(собеседования при увольнении).
Соискателю просьба заполнить и отослать анкету
(подробную, с личной жизнью, потом можно кучу инфы переуступить кадровому агентству или ещё кому-нить, всё равно это нас ни к чему не обязывает).
Вакансии вновь открыты
(бессрочно, только дата обновляется - можно погуглить по кешу поисковика,
но пока не обанкротимся или не закончатся доверчивые интеллигентные терпилы, желающие поработать, что маловероятно).
____________________________________________
И как такое понимать:
Объява
Компания объявляет об открытии двух вакансий «1С программист».
Да, мы - 1С:Франчайзи. Стоп, не нужно раньше времени поднимать из памяти образ среднестатистического "франча" . Мы - прогрессивный "франч"! Хорошая динамика развития, соответственно и хорошие условия для работы и профессионального роста.
Ну и тра ля ля ля...
Не мог пройти мимо )
Отгоняющий белых медведей
Описание вакансии
Для сопровождения экспедиции на Северный Полюс требуется человек "Отгоняющий белых медведей".
Это человек, который будет с помощью ультросовременной техники отвечать за то, чтобы белые медведи не бросались под ледокол. Достаточно сложная и ответственная задача - в ваших руках будут находиться жизни множества особей.
Специальные навыки не требуются - все расскажем, всему научим.
Экспедиция состоится с 1 по 22 марта (на борту нужно обязательно быть с 20 февраля и до 23 марта).
Обязательно:
- хорошее здоровье (отсутствие хронических заболеваний сердца и ЖКТ)
- готовность провести 21 день на корабле (пожалуйста, внимательно оцените свои возможности)
- высокая стрессоустойчивость
Желательно:
- опыт экспедиций
- базовые знания зоологии, биогеографии или гляциологии
Режим работы очень жесткий: 4 часа, через 4 часа - первая и третья неделя; 12 часов через 12 часов - вторая неделя.
Оплата: 6000$ за экспедицию (в гривнах, по курсу на 21 марта 2012), очень хорошая медицинская страховка до конца года. Питание, спецодежда, спутниковый интернет в плавании - за счет фирмы.
Условия работы:
График: полный рабочий день
Требования: от 18 до 40 лет, образование любое, опыт работы любой
http://pro1c.org.ua/redirect.php?http://forum.od.ua/showthread.php?t=1243233&pagenumber=
xxx: К сожалению наш разработчик не в восторге, будем смотреть других кандидатов.
yyy: а что же вы сразу не написали в задании что в восторге должен быть? может переделать? и точно восторг? не оргазм, не радость, не охуенчик, а именно восторг?
Вот это "Вакансия" Кто то отомстил. Осторожно маты
тут
Сурово
нормальок, так і треба із тими "кровосісями"
http://pro1c.org.ua/redirect.php?http://www.work.ua/jobs/1053247/, требования:
Интересная вакансия
Перем ТаблицаСоискателей;
Менеджер = Новый МенеджерВременныхТаблиц;
Запрос = Новый Запрос;
Запрос.МенеджерВременныхТаблиц = Менеджер;
Запрос.Текст = "ВЫБРАТЬ * ПОМЕСТИТЬ Кандидаты ИЗ &Таблица КАК Т";
Запрос.УстановитьПараметр("Таблица", ТаблицаСоискателей);
Запрос.Выполнить();
Навыки = Новый Массив;
Навыки.Добавить("азарт решать нестандартные, сложные задачи");
Навыки.Добавить("терпение делать ""бантики"" и ""конфеты"" для клиентов");
Навыки.Добавить("сертификаты фирмы 1С");
Навыки.Добавить("желание развиваться в предметной области 1С-Битрикс");
УсловияРаботы = Новый Массив;
УсловияРаботы.Добавить("наши программисты работают в составе команды внедрения");
УсловияРаботы.Добавить("задачи ставит руководитель проекта в виде подробного ТЗ");
УсловияРаботы.Добавить("есть возможность посоветоваться с опытными коллегами");
УсловияРаботы.Добавить("готовую работу принимает руководитель проекта, в 90% случаев программист не общается с клиентами");
// основной запрос (поиск кандидатов)
Запрос.Текст =
"ВЫБРАТЬ
| Кандидаты.Кандидат КАК Кандидат,
| ВЫБОР
| КОГДА ВЫРАЗИТЬ(Кандидаты.Навыки КАК СТРОКА(999)) В (&МассивНавыков)
| ТОГДА 1
| ИНАЧЕ 0
| КОНЕЦ КАК ПорядокКандидатов
|ИЗ
| Кандидаты КАК Кандидаты
|ГДЕ
| Кандидаты.Пол = ""Мужской""
| И Кандидаты.ОпытРаботы >= 2 //лет
| И Кандидаты.БезВредныхПривычек
| И Кандидаты.ПодходящиеУсловияРаботы В (&МассивУсловийРаботы)
|
|УПОРЯДОЧИТЬ ПО
| ПорядокКандидатов УБЫВ";
Запрос.УстановитьПараметр("МассивНавыков", Навыки);
Запрос.УстановитьПараметр("МассивУсловийРаботы", УсловияРаботы);
Выборка = Запрос.Выполнить().Выбрать();
Пока Выборка.Следующий() Цикл
// будем рассматривать каждого кандидата
КонецЦикла;
Такого унижения программисты 1С еще не знали))
пруфлінк де?
Украинский 1С форум: всё про 1С 8.3, 1С 8.2, 1С 8.1, 1С 8.0, 1С 7.7
https://pro1c.org.ua