Нужно ли ЮЛ применять НСЛ при начислении НДФЛ к заработной плате в виде аванса?
Согласно п. 169.1 НКУ плательщик налога на доходы физических лиц имеет право на уменьшение суммы общего месячного налогооблагаемого дохода, получаемого от одного работодателя в виде заработной платы (других приравненных к ней в соответствии с законодательством выплат, компенсаций и вознаграждений), если его размер не превышает сумму, равную размеру месячного прожиточного минимума, действующего для трудоспособного лица на 1 января отчетного налогового года, умноженного на 1,4 и округленного до ближайших 10 грн. (В 2021 году - 3180 гривень).
В случае превышения месячной заработной платы сверх установленного размера, вопрос предоставления https://pro1c.org.ua/redirect.php?https://buhgalter911.com/spravochniki/oplata-truda/rozmir-podatkovoyi-socialynoyi-1025102.html не рассматривается, независимо от категории налогоплательщика, который ее получает.
Таким образом, налоговая социальная льгота применяется ко всей заработной плате за месяц, а не к ее части, то есть авансу.
Украинский 1С форум: всё про 1С 8.3, 1С 8.2, 1С 8.1, 1С 8.0, 1С 7.7
https://pro1c.org.ua