Версия для печати темы (https://pro1c.org.ua/index.php?s=1ed63214a812c69b837cdd04f0b24044&showtopic=2929)

Автор: Slanasem 13.02.11, 18:50

Вновь созданное маленькое, до 10человек, предприятие будет оказывать услуги. С 1С 7.7 я работала, нормально. Слышала мнение, что это вчерашний день, что теперь надо 1С 8 осваивать. Положительных отзывов о новой не слышала, только не особо довольные, но без конкретики. Кто занимается услугами, подскажите, пожалуйста, какую версию мне купить? Спасибо откликнувшимся

Автор: f12 13.02.11, 19:09

=============================================================================
Бухгалтерский учет для Украины - вполне достаточно!
Возможно, необходимо будет небольшое "допиливание" под специфику предприятия.

Автор: Fynjy 13.02.11, 19:52

Бухгалтерия для Украины базовая 1С 8.2 - 800 грн ...

Автор: Flexy 13.02.11, 20:55

Лучше 8.2
Имхо...

Автор: Slanasem 13.02.11, 21:03

Большое спасибо! Пилить бы не хотелось В 8.2 бух. и налоговый учет в полном объеме - есть зарплата? все регламентированные отчеты в ГНИ, Пенсионный?

И при переходе на электронную отчетность в ГНИ и Пенсионный тоже все хорошо будет подгружаться?

Автор: f12 13.02.11, 21:16

==========================================================
Не беспокойтесь, "все включено"! Все выгружается..!

Автор: Slanasem 13.02.11, 21:24

А можно про "допиливание" поподробней. Там нет акта Выполненные услуги?

Автор: logist 13.02.11, 21:25

f12, пожалуйста перестаньте подчеркивать вот так :

И так понятно где что...

А по теме - сильно не сталкивался с зарплатой в "Бух", а сейчас столкнулся и разочарован, вот все пучком и в том объеме как надо, а зарплата жуть. Сидим перед выбором использовать связку Бух+ЗУП, или ...

Автор: f12 13.02.11, 21:31

Все документы продажи есть. Возможно, по желанию Вашей бухгалтерии придется немного переделать документы продажи (печать 2-х экз. на одном листе - ориентация ландшафт), добавить некоторые субсчета для аналитики, и др.мелочи.
По поводу зарплаты - частично не согласен с ув. Logist (это мое мнение, как для меня - всего достаточно)

Автор: logist 13.02.11, 21:41

Ну когда я год назад сталкивался с этой конфигурацией, работало пять человек, на ставке, официально без всяких отклонений и отпусков, т.е. каждый месяц тупо начисление оклада и все - да, в таком случае этого достаточно.
Но сейчас я столкнулся с тем, что больше половины работников работают на пол ставки (в Бух стандартно возможна только ставка =1), есть ГПХ, отпуска, больничные. Ковырять и/или искать гаджеты я не собираюсь.

Автор: Slanasem 13.02.11, 22:32

Если так в 1С 8, то-же, что и в 1С 7.7... Для тех кто на полставки, мы вручную сами ставили прямо в ведомости начисления сумму половины оклада, вместо полного, готовую сумму отпускных или больничных.