"Управление производственным предприятием для Украины", редакция 1.3 (1.3.17.2)

Отпуск - введён.
Начисление отпуска - введён.
Табель - введён и правильно автоматом заполнен.
Начисление зарплаты работникам организаций, хоть убейся, формирует ему отработанное время равное норме времени и даёт полную сумму оклада за месяц.
Подскажите, куда копать?

Не тот сотрудник (в справочнике может быть два одинаковых по наименованию сотрудника), не тот месяц (июнь с июлем где-то перепутали, например).

Тот и сотрудник, и месяц, сто раз проверил.
В регистрах по работнику всё прописалось правильно.
А начисление зарплаты - полный месяц.
И логичное ругательство:

Расчет Оклад по часам
Способ расчета: По месячной тарифной ставке по часам
Порядок расчета: <Тарифная ставка месячная> / <Норма времени за месяц в часах> * <Отработанное время в часах>
Оплачиваемое время (в часах) 168
Вид учета времени: По часам
Оплачиваемое время рассчитано по индивидуальному графику работы или по табелю учета рабочего времени. Подробнее...
Тарифная ставка: 5 000
Норма времени: 168
Результат расчета: 5 000
Предупреждение: Иванов Иван Иванович; Оклад по часам: Данные об отработанном времени введенные табелем, не соответствуют введенным начислениям

Вот это "Оплачиваемое время (в часах)" через "Подробнее" бросает на правильный табель.
А сам документ начисления ЗП тянет в себя полную норму времени и всё тут.

Недавно была такая же проблема в ЗУПе с больничным, искали долго в чем косяк, так и не нашли, табель верный, все доки в порядке а считает целый месяц, решили просто вручную в начислении исправлять отработанное время и рассчитывать.
Походу косяк в том, что событие начинается в месяце начисления (т.е. в вашем случае человек ушел в отпуск в месяце в котором делается начисление зарплаты), и есть подозрение что косяк на стороне разработчиков. Как это исправить и можно ли это исправить - хз

Та вручную ж оно не считает - и сумму нужно расчитывать.

Откопал таки причину сам.
Проблема в вытеснении - стоял оклад в отпуске, а должен был стоять отпуск в окладе. Ну или не должен, не знаю, но сработало...
Так что извините за дерганье по мелочам