Версия для печати темы (https://pro1c.org.ua/index.php?s=2661d40dddd4618fd64df619883e9fc8&showtopic=51401)

Нажмите сюда для просмотра этой темы в обычном формате

Украинский 1С форум: всё про 1С 8.3, 1С 8.2, 1С 8.1, 1С 8.0, 1С 7.7 _ 1С Зарплата и Управление Персоналом 8 _ Положенные дополнительные отпуска - ПРОПОРЦИЯ?

Автор: Redneck 06.04.19, 7:46

1С:Підприємство 8.3 (8.3.12.1595)
Зарплата и Управление Персоналом для Украины, редакция 2.1 (2.1.53.1)

Забиваю регистр "Положенные отпуска". При формировании отчета по остаткам и использованию отпусков за каждый рабочий год 7 дней дополнительного ежегодного отпуска начисляются в полной мере. То есть, даже если сотрудник полгода был на больничном, то ему начисляется 7, а не 3-4 дня.

ПИСЬМО от 27.01.2011 г. N 14/13/116-11
http://pro1c.org.ua/redirect.php?https://www.profiwins.com.ua/ru/letters-and-orders/ministry-of-labor-and-social-policy/2025-116.html

Цитата

Поэтому, если работник был на больничном, в отпуске без сохранения заработной платы, на курсах повышения квалификации и тому подобное - эти дни не засчитываются в стаж работы дающий право на ежегодный дополнительный отпуск за особый характер труда. В отмеченных случаях работнику предоставляется такой отпуск длительностью пропорционально к фактически отработанному времени, а не полной длительности.

Вопрос: это в программе сейчас просто не реализовано или я не нашел настройки какие-то дополнительные?
Как-то самостоятельно можно это вообще настроить? Кто-то сталкивался?

Украинский 1С форум: всё про 1С 8.3, 1С 8.2, 1С 8.1, 1С 8.0, 1С 7.7
https://pro1c.org.ua